Ascolto

L’ascolto nella comunicazione: disturbi, distorsioni ed errori.

Marco Labate

UN E-BOOK OMAGGIO PER TE! E’ evidente che la buona comunicazione dipende da molti fattori, compresa la corretta predisposizione di chi ascolta, il quale, con il suo contributo attivo, diventa parte responsabile per garantire l’efficacia nella comunicazione, privandola dei difetti propri causati dai filtri e interferenze.

PERSONAL BRANDING E MKT OGGI: “io speriamo che me la cavo”

Alfredo Maria Molgora

Personal Branding e MKT: quello che i marketer più “in” non hanno il coraggio di dirti e tengono per sè! …

Più risultati con meno fatica!

Andrea Meacci

In situazioni difficili, risulta facile perdere il focus dei tuoi obiettivi o addirittura della tua vita, abbandonando la “vision” che solitamente ti guida: sei portato a pensare “alla giornata” ed ai tuoi bisogni perdendo di vista quelli che sono i tuoi obiettivi… i tuoi sogni.

PNL Q.I.E.: Ristrutturazione Comportamentale in 6 Fasi

Costantino Misciagna

Avete mai avuto quella sensazione fastidiosa di essere sempre allo stesso punto in una situazione, in un progetto, in quello che vorreste sviluppare o migliorare? Oppure di avere dei loop comportamentali che non sono funzionali al vostro obiettivo? Bene, questa tecnica fa per te perché permette di acquisire nuovi comportamenti opzionali più ecologici. Andiamo ad applicare meglio la ristrutturazione su noi stessi per poter così superare i limiti e migliorarci.

Piano d’azione per Obiettivi nel Coaching? Senza muori di fame!

Alfredo Maria Molgora

DI OBIETTIVI SENZA “PIANO D’AZIONE”, SI MUORE DI FAME! Il numero 49 di CoachMag, sviscera uno dei must più  importanti …

Ragioni per obiettivi?

Renee Sposato

Secondo una ricerca della rivista americana Forbes, il 92% delle persone non riesce a raggiungere i propri obiettivi.
Non è quello che vogliamo per te!
Noi vogliamo che tu possa rientrare in quell’8 % che festeggia il proprio successo sempre, per cui ti offriamo un’opportunità…

Migliorare come persona, alias le “soft skill in azienda”

Alfredo Maria Molgora

E se conoscere il “processo di coaching”… “Dai un pesce a un uomo e lo nutrirai per un giorno. Insegnagli …