l’intervento ipnotico, alla luce di una interpretazione della teoria polivagale, ottiene notevoli miglioramenti anche nella regolazione delle emozioni, strettamente imparentata con la regolazione dell’umore, la gestione dello stress e l’intelligenza emotiva. Un approccio BOTTOM-UP potente e profondo.
Comunicazione Ipnotica e Ipnosi: vantaggi e differenze
Quando la coscienza è rilassata, la sua energia può essere utilizzata per altri scopi. Riuscire a creare questi stati ha una potenzialità trsformativa inimmaginabile.
Scrivi un Diario! Ma va, fai JOURNALING che fa figo!
Il journaling emerge come una pratica potente e trasformativa per il miglioramento personale, offrendo uno spazio sicuro per l’esplorazione della propria interiorità e la navigazione delle complessità emotive. Attraverso la scrittura riflessiva, individuiamo schemi, rafforziamo la consapevolezza di sé e stimoliamo il cambiamento positivo.
Cosa fai? Salvo Stelle Marine Spiaggiate
Ti voglio raccontare una fantastica ed appassionante storiella che lessi tempo fa e che probabilmente mi è rimasta “dentro” fino a ieri quando, nel risponde alla domanda: “che lavoro fai”, nel dire “sono “salvatore di stelle marine spiaggiate” mi sono accorto che contiene e spiega tutta la passione, la vision e la mission che metto nel mio lavoro professionale di Formatore, Coach e Ipnotista.
La Fascinazione Ipnotica per migliorare Relazioni e Business
La Fascinazione Ipnotica può essere un potente strumento per rafforzare le relazioni e promuovere il successo nel business e nella vita personale. Approfondire la comprensione e la pratica di queste tecniche può aprire nuove possibilità di crescita personale e professionale.
VUCA, BANI, CAVEAT E TUNA IN AZIENDA: 1a PUNTATA!
I concetti di VUCA e BANI hanno offerto quadri interpretativi per navigare in queste acque incerte, tuttavia, per una comprensione più completa, è utile esplorare e confrontare anche altri modelli, CAVEAT E TUNA, che emergono nel contesto aziendale e sociale contemporaneo.
No DREAM TEAM? No performance party!
Quando si tratta di trovare i collaboratori giusti, è essenziale trovare persone che condividano i vostri valori e obiettivi. Dopo tutto, passerete molto tempo a lavorare con queste persone, quindi è importante che siate tutti sulla stessa lunghezza d’onda.
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